licença-paternidade é um direito essencial que promove o bem-estar da família e o desenvolvimento saudável do recém-nascido. Este benefício oferece inúmeras vantagens, incluindo o fortalecimento dos laços familiares, o suporte à mãe no pós-parto e a criação de um ambiente de trabalho mais inclusivo e equilibrado.

A licença-paternidade é um direito trabalhista que permite aos pais se ausentarem do trabalho por um período específico para dedicar tempo ao recém-nascido e à família. Este tempo é fundamental para o fortalecimento dos laços familiares, o apoio à mãe no pós-parto e a participação ativa do pai nos cuidados com o bebê.